湖北十堰农商银行开发区支行勇做微贷“急先锋”

自十堰农商行微贷业务“强基补短提升”工程启动以来,十堰农商行开发区支行坚定不移执行省市行党委微贷转型战略部署,以第一力度抓微贷第一要务,打造微贷绝对主业,推进二级支行转型,甘当“店小二”优服务、乐做“微贷迷”强营销、化为“开山斧”提作风,微贷业务呈现稳步增长发展势头和二级支行“全面开花”可喜局面。截止7月底,支行微贷余额3.22亿元,比年初净增1.87亿元,完成全年任务134%;比上月净增4056万元,完成“强基补短提升”争取任务126%;辖内5家二级支行全面完成当月“强基补短提升”争取任务,营业室、白浪、汽配城3家二级支行微贷余额在1000万元以上;支行微贷人均营销余额158.82万元,在城区7家行中排名第一。

一、强技能,由“不会贷”变为“能贷”

“兵马未动,粮草先行。”只有学懂微贷才能实现营销的事半功倍。开发区支行从“全员学微贷、人人懂微贷、个个会营销”入手,通过“三学”提升全员的微贷理论水平和营销技能,使每位员工都成为微贷业务的“行家里手”,能够随时随地解答客户咨询、精准推介产品、提供高效服务。

全员培训集中学。提高微贷业务培训频率,常态化利用全体职工大会、部门晨会夕会、微贷贷审会等契机,集中学习微贷产品、制度办法,确保每位员工及时掌握各类产品的特点、重点、要点。

包点人员指导学。细化微贷业务包点服务方案,指定各网点包点服务联系人,要求包点微贷客户经理每周确保一天在所包网点指导微贷业务拓展,同时保持电话畅通,随时解决网点疑难问题。

典型引领交流学。发挥榜样引领和“关键少数”的“头雁效应”,树好标杆、立好样板。在支行半年工作结账会上,邀请微贷营销先进单位白浪支行、先进个人李琦和刘奇给大家分享典型经验,宣传模范、弘扬正气,激励全行员工在微贷营销中见贤思齐、真抓实干。

二、增动能,由“不愿贷”变为“尽贷”

“行动比语言重要,责任比能力重要。”开发区支行从着力提升全员微贷营销的主观能动性入手,全面压实微贷营销责任,让全员营销理念深入人心,让全员主动、积极“走出去”营销,想千方、设百计找市场、找客户、找资源,提高微贷获客面和覆盖面。

转思想观念。逢会必讲微贷转型对农商行尤其是开发区支行破解发展难题、实现高质量发展的重大意义,将“做微贷就是做未来”的观念深深植入员工心灵,将微贷营销作为评先评优、提拔重用、进城进机关的重要参考。上半年,因微贷业绩突出,支行有2人调入城中心工作,4人被省市行评为2019年度先进个人,1人被市行评为优秀党员。

加任务目标。为进一步加快转型步伐,实现在发展中化险、释险、提质、增效,支行自我加压、拔高目标,克服郊区诸多不利因素,在完成全年微贷净增计划的基础上,下达了1.143亿元“强基补短提升”争取任务,高于市行任务690万元,班子成员带头营销,每月任务分别由100万元、50万元调高到150万元、100万元,每位员工的任务同步增加,以压力增动力,倒逼任务完成。

严绩效考核。充分体现“多劳多得”,制定2020年微贷考核办法和“强基补短提升”方案,明确各岗位人员目标任务、工资计价等,每位员工微贷绩效考核分值由30分提高到50分,完成当月任务另追加奖励2000元。6月份,支行有5名普通员工绩效工资超过1万元,其中1人超过行长,真正让实干者得实惠,大大激发了全员微贷营销热情。

三、提效能,由“不敢贷”变为“快贷”

“知之者不如好之者,好之者不如乐之者。”今年以来,开发区支行以二级支行转型为突破口和发力点,加速推进二级支行微贷主战场崛起,让员工切身感受到微贷的魅力,从而为之“折服”、对其“着迷”,投入全部的热情和精力开展营销。 

“心无旁骛。”打消营销顾虑,组织员工学习微贷尽职免责规定;利用每周贷审会轮流安排网点人员学习业务调查技巧、风险把控要点等;落实分级调查责任,根据申贷额度明确上门调查人员,调查时需签字且拍照留证;发挥智能柜台最大化效益,7月份,辖内4个网点智能柜台累计办理业务4288笔,在城区支行名列前茅,有效释放了柜面人员进行外拓营销。

“干有抓手”。积极融入区管委会“一区三园”建设,结合“万名员工进小微”、“小微金融店小二”、区管委会“百名员工进百企服务+”等活动,积极上门对接优质民营企业、纳税AB级企业和复工复产企业;结合地方特点,继续抓好福e贷产品的推广营销,保持福e贷业务的绝对领先优势;打通线上获客渠道,员工每天利用微信朋友圈转发个人名片、微贷产品及申贷链接,随时随地、及时高效处理客户金融需求。

“雷厉风行”。一方面强化服务意识,对客户的金融诉求能够第一时间做出回应,积极开展上门走访、现场办公、问题收集,帮助客户解决实际困难,增强客户获得感。另一方面强化执行能力,各网点紧抓经济复苏机遇,白天勤走访、勤对接、勤联系客户,下班后经常自发地加班整理微贷资料、录入系统,客户经理为领押品时常一早7点到市行排队,顾不上吃早饭。全行员工在微贷营销中不谈困难、不讲条件、勇于挑战,开足马力抢前争先、你追我赶,有力促进了各网点微贷业务的全面完成和均衡发展。

(图:来源PLXABAY)