树立三大发展理念 争做农商追梦人 湖北黄石农商银行贯彻传达省联社工作会议精神

7月24日,黄石农商行召开2020年半年工作会暨七一表彰大会(视频会),深入学习贯彻省联社半年工作会议精神。

会议指出,上半年,全市农商行全体干部员工以“坚持目标导向科学考核不动摇、坚持微贷主业扩面增效不动摇、坚持政策落实风险化解不动摇、坚持提质赋能渠道建设不动摇、坚持从严治党从严治行不动摇、坚持人文关怀提能创效不动摇”“六个不动摇”的政治站位和坚强意志,克服疫情影响、经济下行压力,奋勇拼搏,创造了“业务发展提档进位前所未有、形象提升社会关注前所未有、客户对接市场拓展前所未有、勇于担当服务实体前所未有、秉持初心党建引领前所未有”“五个前所未有”的喜人佳绩:存款突破290.7亿元,净增46.5亿元,排名进入全省第一方阵;贷款累投209.5亿元,净增28亿元,增幅全省第一;发放小微贷款60亿元,发放再贷款18.4亿元,办理延期还本付息19.7亿元,减费让利近亿元,得到市委政府主要领导充分肯定,先后获“支持地方经济发展特别贡献单位”“双千活动先进单位”“市级文明单位”“涉农企业信贷投放第一名”等荣誉;助力复工复产工作在人民日报、中国农村金融刊登,三次被央视新闻直播报道。

会议强调,面对稳存增存、结构调整、风险防控、合规管理、经营效益的多重压力,全市农商行要紧盯存款拓展、微贷主业、网点转型的短板和不足,抢抓宏观调整政策、黄石经济发展和农商自身发展三大历史机遇,强势作为,奋力冲刺。

会议要求,下半年,全体干部员工要主动当好主动作为、奋发有为、担当善为的“三为”干部,开展“微贷主业、扩面增量、提质增效”百日攻坚活动,甘当基层服务店小二、争当攻坚克难开山斧、愿当慎独慎微明白人、勇当厉行节俭排头兵、乐当开疆拓土追梦人,推进各项工作再上新台阶,出精品、出亮点、出特色。

一是提升魅力,树立三大发展理念。树立持续进位的发展观、量质并重的效益观和人尽其才的用人观,以提高质效、追求利润为经营目标,挖掘和发挥每名员工的能动性,激发每名员工的潜能,在持续发展中担当社会责任、回馈股东支持、成就幸福人生。

二是凝聚合力,夯实微贷主业地位。做到思想认识、技术延伸、风险防控、队伍建设“四个到位”,积极开展“微贷主业、扩面增量、提质增效”百日攻坚活动,树立全行微贷、全员微贷理念,实现三季度末微贷净增27亿元,户增7200户,福e贷签约不低于9000户。

三是深挖潜力,巩固扩面增效成果。强化活动引领、督办考核和增收节支,常态化开展“万名员工进小微、金融服务我先行”“扩面增量”活动,全员大走访、大对接、大营销,向存量客户挖潜、向城乡市场挖潜、向同业机构挖潜,做大总量、做多增量、做优质量。

四是击破阻力,推进风险贷款化解。吃透《全省农商行积极化解贷款风险助力实体经济发展的指导意见》等文件精神,坚持控新降旧总基调不动摇,用活清收二十法,严控1000万元以上大额贷款,严控行业投向、强化担保措施,防止多头授信和过度授信,持续优化业务结构。同时抓好公司治理,力争黄石本级、大冶监管评级达二级。

五是保持定力,推进责任银行建设。坚决落实“六稳、六保”工作要求,扛起“责任银行”大旗,积极开展“小微金融店小二,三大银行农商行”主题活动,全力落实精准扶贫、延期还本付息、再贷款投放政策,加大LPL利率转换工作,落实减费让利政策,全力支持黄石打赢“经济保卫战”。

六是激发活力,打造良好人文生态。加强意识形态管理,加大基层党支部标准化建设,创建黄石特色党建品牌,党建引领扬正气;加大老旧网点装修改造升级力度,实现所有网点形象升级、功能升级、服务升级,优化环境聚人气;坚持“风清气正、德才兼备、干事创业、业绩优先”导向,选人用人提士气;推行“限时办结制”“积分管理”机制,形成能者上、平者让、庸者下的氛围,转变作风蓄底气。

七是增加压力,筑牢安防案防屏障。常态化抓好疫情防控、防汛抢险、案件防控工作,保持力度不松、责任不失、措施不减。全力以赴抓好巡视问题整改,针对反馈问题分层次、分性质、分步骤,保质保量完成整改,同时要举一反三,强化制度规范,建立长效机制。

(黄石农商行供稿)