李亚华在随州调研时强调: 保持强劲发展势头,力推“三大竞赛”落地

5月12日,省联社党委书记、理事长李亚华一行到随州农商行调研,深入曾都支行走访,并就省联社“三大劳动竞赛”活动推进情况进行专题调研座谈。

在曾都支行,李亚华慰问了支行干部员工,询问了支行业务发展、智能机具使用及替代率等情况,了解了“三大劳动竞赛”活动推进情况,听取了随州农商行党委书记、提名董事长王黎宾的工作汇报,同参会班子成员和部分支行负责人、先进员工代表进行了交流。

李亚华充分肯定了随州农商行的工作,指出了随州农商行班子政治站位高、干部综合素质强、员工精神面貌好、地方支持力度大、工作创新方法多、全省业务排名好,对随州农商行提出的“干最好、争第一、做标杆”目标表示赞赏、充满信心。

针对下一阶段工作,李亚华强调,要创造更多的经验、更好的做法,全力以赴推进“三大劳动竞赛”活动。

一是要以久久为功、善做善成的恒心,扎实推进“小微金融店小二 乡村振兴主办行”劳动竞赛。深入挖掘农区信贷需求,优化农区金融服务,灵活运用微贷产品,大力推进“村银共建+金融村官+荆楚小康贷”整村授信模式,持之以恒抓好微贷投放、做实微贷主业,支持农区客户增收致富,当好金融服务乡村振兴主办行、主力军。

二是要以锐意进取、奋力拼搏的初心,扎实推进“服务家乡成功人士 助力创业再造辉煌”劳动竞赛。强化扫码和微贷等业务综合营销,借助创业主管部门和行业商会协会等渠道,摸清重点客户底数、拓展优质客户资源,用好扫码流量贷等专项微贷产品,做好存量客户“老带新”,大力突破业务发展的瓶颈。

三是要以踏石留印、抓铁有痕的决心,扎实推进“提升资产质量 达到上市标准”劳动竞赛。积极向地方党委政府请示汇报,一步一个脚印、一步一个台阶,稳步推进地方支持政策转化为实际成效。大力开展“九大攻坚战”,全力防化不良风险,保持更好的高质量发展势头,持续走在全省农商行系统前列。

四是要以先试先行、示范带动的信心,扎实推动网点服务模式转型升级。试点推行“两减一充”模式,即减高柜、减柜员、充实客户经理模式,稳步调优网点人员配置,加大智能机具布点,加快网点转型升级。对成功转岗且业务突出的客户经理,以现身说法、答疑解惑等方式,引导更多的高柜人员转岗,更好地推动“三大劳动竞赛”落地见效。

五是要以无微不至、人本至上的关心,扎实推动干部员工成长成材。要坚持从严治党,加强党风廉政建设,关注员工思想,畅通建言献策渠道,集全行之智、汇全员之力,解决高质量发展面临的问题。关爱员工成长,做好五小建设,优化网点环境,营造良好氛围。关心员工成材,全方位搭建学习培训、交流成长、才能展示、创新拓展等平台,调动全员干事创业激情,为高质量发展赋能。

省联社风险总监王服文、业务管理部总经理曹哲,随州农商行党委书记、提名董事长王黎宾,党委委员、提名行长秦斌,党委委员、副行长刘斌、熊精干及部分机关部室、支行负责人及员工代表参加调研座谈。